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蕪湖社?;鶖?shù) | ||||||||
類型 | 最低繳費(fèi)基數(shù) | 最高繳費(fèi)基數(shù) | 單位承擔(dān)比例 | 個(gè)人承擔(dān)比例 | 單位最低金額 | 個(gè)人最低金額 | 單位最高金額 | 個(gè)人最高金額 |
基本養(yǎng)老保險(xiǎn) | 3017.01 | 15085.05 | 16% | 8% | 482.72 | 241.36 | 2413.61 | 1206.80 |
基本醫(yī)療保險(xiǎn) | 3017.01 | 15085.05 | 6.5% | 2.0% | 196.11 | 60.34 | 980.53 | 301.70 |
失業(yè)保險(xiǎn) | 3017.01 | 15085.05 | 0.50% | 0.50% | 15.09 | 15.09 | 75.43 | 75.43 |
工傷保險(xiǎn) | 3017.01 | 15085.05 | 0.60% | — | 18.10 | — | 90.51 | — |
生育保險(xiǎn) | 3017.01 | 15085.05 | 0.50% | — | 15.09 | — | 75.43 | — |
大病醫(yī)療 | — | — | — | — | 30.2 | 30.2 | ||
殘保金 | — | — | — | — | 69.90 | — | 69.90 | — |
小計(jì) | 797.01 | 346.99 | 3705.41 | 1614.13 | ||||
合計(jì) | 1144.00 | 5319.54 |
企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。
公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個(gè)人承擔(dān)比例】
以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計(jì)算為例:【包含大病醫(yī)療】
社保費(fèi)用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
免費(fèi)贈(zèng)送 1200元 大禮包
社??ㄞk理
免費(fèi)
¥200
醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷
免費(fèi)
¥200
社保轉(zhuǎn)入
免費(fèi)
¥200
生育備案
免費(fèi)
¥200
生育報(bào)銷
免費(fèi)
¥200
社保信息修改
免費(fèi)
¥200
標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)
2019-2020年蕪湖社保基數(shù)調(diào)整與繳費(fèi)比例|社保繳費(fèi)基數(shù)是多少|(zhì)2020年養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi),醫(yī)療保險(xiǎn),生育保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)|蕪湖企業(yè)個(gè)人社保繳費(fèi)基數(shù)|社?;鶖?shù)怎么算
養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)怎么算?養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用由養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例確定,養(yǎng)老保險(xiǎn)繳得越多,繳得越久,退休后可申領(lǐng)養(yǎng)老金越多。那么,養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)怎么算?
養(yǎng)老保險(xiǎn)每月的繳費(fèi)基數(shù)與上年度職工年平均工資12(月)有關(guān)。
【舉個(gè)例子】:假如上年度職工月平均工資為3000元
老張的工資是4000元,那么老張養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)就是4000元,按照8%的比例算,那么老張就應(yīng)該繳費(fèi)320元。
老王的工資是10000元,那么老王養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)應(yīng)該是3000元的3倍就是9000,超過的1000元不計(jì)為繳費(fèi)基數(shù),按照8%的比例計(jì)算,老王應(yīng)該繳納720元。
小李的工資是1500元,是低于社會(huì)平均月工資的60%,那么小李的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)就以3000元的60%計(jì)算,也就是1800元。按照8%的比例計(jì)算,小李應(yīng)該繳納144元。
養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的上限為:如果職工的工資收入超過了上年度在崗職工月平均工資的三倍,那么超過的部分不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)。
養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的下限為:如果職工的工資收入低于上年度在崗職工月平均工資的60%,那么就按照上年度在崗職工月平均工資的60%作為繳費(fèi)基數(shù)。
簡(jiǎn)單來說,養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)范圍為:上年本市職工月平均工資的60%≤養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)≤上年度工月平均工資的300%。
養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)怎么算?養(yǎng)老保險(xiǎn)可以自己辦理參保繳費(fèi),也可以通過單位辦理參保繳費(fèi),了解更多養(yǎng)老保險(xiǎn)養(yǎng)老金政策知識(shí),請(qǐng)關(guān)注我們網(wǎng)站。
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