欄目:社保常見問題 作者:瑞方人力 時間:2018-07-12
五險一金的正常繳納能夠保障參保人的社會福利享受,在目前還是比較受大家重視的。那么離職以后后五險一金該怎么辦呢?對于這個問題,就來看看下文的介紹吧。
1、養(yǎng)老保險是可以中斷的,中間中斷沒有什么太大影響,因為最后是按照累計年限的,不過交得越多,當(dāng)然退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金也就越多。辦理轉(zhuǎn)移手續(xù):在老單位打出轉(zhuǎn)移單,交給新單位繼續(xù)上就行。
2、失業(yè)保險雖然必須要交;失業(yè)保險其實斷不斷繳也不是非常重要,有人說失業(yè)保險是社保中最雞肋的一個險種,因為失業(yè)保險的領(lǐng)取條件,很多情況下我們在失業(yè)的狀態(tài)下,也不能夠領(lǐng)取失業(yè)保險。(領(lǐng)取條件需要是單位和你解除勞動合同即把你開除,而且要在單位繳納保險滿一年以上,領(lǐng)取條件可以查看當(dāng)?shù)卣咭?guī)定)所以說失業(yè)保險斷繳與否不是那么重要。辦理轉(zhuǎn)移手續(xù):不用辦理,到新單位繼續(xù)上就行。
3、醫(yī)療保險就比較重要,政策規(guī)定的是中斷三個月以上就失效,三個月以后看病就得自己掏錢,小病無所謂,大病就慘了,中斷三個月以上的到新單位重新上。每個上醫(yī)保的都有一個存折,終身使用,不管單位是否變化,單位應(yīng)該每月把一定比例的錢打入存折,個人可以隨時提取,用途不管;每個上醫(yī)保的有一個藍(lán)本(或者卡),就是醫(yī)療本(卡),醫(yī)療規(guī)定門診費用2000元以上部分才可以報銷,比如花了2500,只報銷500的50%-70%(醫(yī)院不同,報銷比例不同,各地政策不同報銷比例也有可能不同),如果住院報得就多了,可以達(dá)到扣除底數(shù)之后的90%之多(不同的地方不完全一樣)??床〉臅r候要告訴醫(yī)院開醫(yī)保的單子,住院要帶上。
4、公積金單位把給你的錢和你自己的錢都存到你的公積金帳戶,比如工資3000元,單位給你300,你自己扣除300,所以你每月公積金帳戶應(yīng)該有600元,只能一年取一次,要去公積金中心取,需要買房或修房??梢宰匀』蛭袉挝蝗?辦理轉(zhuǎn)移手續(xù):先在新單位開帳號,拿帳號給老單位,讓老單位把原來帳號的錢轉(zhuǎn)入新帳號。
所以說對于離職以后五險一金該怎么辦?的問題,大家可以根據(jù)這篇文章來思考,需要注意的是,如果自己到社保局去繳納五險一金是繳納不了的,只能夠繳納社保中的養(yǎng)老保險、還有醫(yī)療保險。五險一金是需要公司才能夠繳納。
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